منهجية التدريب في مركز الإنجازات السريعة للاستشارات الإدارية والتدريبية المرحلة الأولى: الاحتياج التدريبي المرحلة الثانية: تخطيط البرامج التدريبية المرحلة الثالثة: تنفيذ البرنامج التدريبي المرحلة الرابعة: تقييم البرنامج التدريبي منهجية مبتكرة وفريدة تعتمد على: الممارسة التفاعل المشاركة تضمن تزويد المتدربين ب: الاستقلالية و المسؤولية التفاعل مع البيئة تطور الذات المعرفة المهارة أوجه الكفاءة أساليب منهجية التدريب دراسة الحالات العلمية التعلم بالاستكشاف فرق العمل التطبيقات الذكية الزيارات الميدانية المحاضرات المحاكاة تمثيل الأدوار الڤيديوهات التعليمية الألعاب و الأرشفة التدريبية العصف الذهني و حلقات النقاش